Das Seminar vermittelt den TeilnehmerInnen, die mit Veränderungen in ihrer Organisation konfrontiert sind, einen Überblick über die Grundlagen des Change-Managements. Sie erfahren, wie sie erfolgreich an Veränderungsprozessen mitwirken können bzw. diese erfolgreich managen. Hauptzweck des Seminars ist es, konkrete Zugangsweisen und Methoden abzuleiten, die für den eigenen Bereich nutzbringend einsetzbar sind.

Zielgruppe
MitarbeiterInnen mit Führungsaufgaben, die mit Veränderungen konfrontiert sind.

Ziele
Kenntnis von Instrumentarien des Change-Managements
Umsetzung im eigenen Arbeitsumfeld vorbereiten

Inhalte

• Bedeutung von Flexibilität
• Werkzeuge und Methoden des Changemanagements
• Veränderung und Krise – Persönlichkeitstypen
• Umgang mit Widerständen und Konflikten
• Gemeinsame Zielvereinbarungen und Sicherung deren Umsetzung
• Veränderung im konkreten Arbeitsumfeld – Fallbeispiele

Termin
16.-18.09.2010

Do 15.00 – 20.15, Fr 9.00 – 17.45, Sa 9.00 – 15.00

Kosten
€ 275,- inkl. 10 % USt

Veranstaltungsort
adg – akademie der generationen
Rittergasse 6, 1040 Wien
 
Referenten
Mag. Armin Frank
Studium der Kommunikationswissenschaft, Politik und Ökologie, Unternehmensberater, Mediator und Mitgesellschafter der adg – akademie der generationen; Themenverantwortlicher bei einem führenden österreichischen Kreditinstitut, Referent an der Universität Salzburg; der Schwerpunkt seiner unternehmensberaterischen Tätigkeit liegt im Wirtschaftstraining und der JungunternehmerInnen-Beratung.

Mag. Klaus Hochreiter
Jurist und Systemischer Coach; seit 1996 Fach- und Verhaltenstrainer mit den Schwerpunkten Arbeitsmarktpolitik, Persönlichkeitstraining, Karriereplanung und Sozialberatung; Coachingtätigkeit, vor allem innerhalb der Alterszielgruppen Jugendliche und 50plus.

Information und Anmeldung
pro mente Akademie, Grüngasse 1A, 1040 Wien
Tel. (01) 513 15 30 - 113
Mag. Roswitha Steinwender
info@promenteakademie.at